Las competencias del puesto representan las aptitudes y capacidades que debe tener una persona para desarrollar un puesto de trabajo. Al mismo tiempo, el 44 % de los líderes del área considera que sus organizaciones no cuentan con trayectorias profesionales atractivas que logren mejorar la experiencia de sus empleados. Un https://ariabookmarks.com/story5334734/5-easy-facts-about-c%C3%B3mo-hacer-an%C3%A1lisis-de-puesto-de-trabajo-described